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LES INSTALLATIONS DE PRODUCTION SONT INSTALLÉES SUR UNE SUPERFICIE TOTALE DE 38 000 m2, LE VOLUME OPÉRATIONNEL ATTEINT PLUS DE 2 000 000 m2 ANNUELLEMENT, PARVENANT DANS 4 CONTINENTS ET 40+ PAYS.

NOTRE VISION

Notre vision est de devenir un leader mondial grâce à nos solutions innovantes, notre excellente qualité de produit, notre durabilité, notre technologie unique de structures en acier intelligentes, notre ingénierie avancée et notre engagement en faveur de l’excellence, en fournissant des produits et des services de qualité et de niveau international.

APEC Steel Structure Systems Industry and Trade Inc. a été créée en 2007 avec la conviction qu’elle peut fournir des solutions innovantes, contemporaines, durables et optimales aux risques séismiques en Turquie et aux inconvénients des techniques de construction conventionnelles en utilisant des systèmes de construction en acier largement utilisés dans les pays avancés du monde entier. Dans l’usine de Taşköprü Yalova, les produits de construction en acier avancés qui font la différence sont fabriqués conformément aux normes internationales. Avec 17 000 m² de surface ouverte et 5 000 m² de surface fermée, les installations ont une capacité de production annuelle de 2 000 000 m² de surface fermée.

 

Des lignes de fabrication de profilés entièrement automatiques avec une grande variété de sections de profilés constituent le pivot central de cette usine. APEC se distingue dans le secteur de la construction en acier avec des lignes de presses plieuses et de lasers à grande échelle, de haute capacité et ultramodernes, diverses productions de tôles trapézoïdales et des machines à souder robotisées contrôlées par ordinateur, qui font partie des rares technologies de production disponibles en Turquie.

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NOTRE QUALITÉ
POLICES

Un système complet de gestion de la qualité accompagne la stratégie d’entreprise APEC dans le but d’améliorer continuellement les processus, la technologie et les produits.

 

Notre priorité est l’amélioration continue du système de gestion de la qualité pour répondre aux normes internationales et le développement du potentiel de nos employés dans le cadre de notre concept de qualité par le biais de formations.

 

Notre objectif est de pouvoir répondre parfaitement aux demandes croissantes de nos clients grâce à des processus d’amélioration continue. Tous nos processus sont certifiés pour satisfaire aux exigences internationales.

SOCIAL
RESPONSABILITÉ

En construisant l'avenir avec confiance, nous nous renforçons aux côtés des générations futures auxquelles nous contribuons à l'éducation.

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ŞAKİRE – SADİ OBDAN İLKÖĞRETİM OKULU, BAYRAMPAŞA – İSTANBUL

BEŞİKTAŞ İLKÖĞRETİM OKULU, ELAZIĞ

MEHMET ZEKİ OBDAN İLKÖĞRETİM OKULU, HARAÇÇI – İSTANBUL

MEHMET ZEKİ OBDAN İLKÖĞRETİM OKULU, DİLOVASI – KOCAELİ

GÜLİZAR – ZEKİ OBDAN ORTAOKULU, PENDİK – İSTANBUL

GÜLİZAR – ZEKİ OBDAN ANADOLU LİSESİ, PENDİK – İSTANBUL

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HUMAINES
RESSOURCES

Les processus de recrutement du personnel APEC sont gérés par
notre département des ressources humaines.

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